Índice de contenido de los Estándares GRI | Sostenibilidad | Sitio web global del Grupo Ajinomoto

GRI 102:	Divulgaciones generales
102-1	nombre de la organización	AR: Datos corporativos P107
102-2	Actividades, marcas, productos y servicios.	AR: El Grupo Ajinomoto hoy P5-6
102-3	Ubicación de la sede	AR: Datos corporativos P107
102-4	Lugar de operaciones	AR: Red Global P105-106
102-5	Propiedad y forma legal	AR: Datos corporativos P107
102-6	Mercados servidos	AR: El Grupo Ajinomoto hoy P5-6 CS: IR> Introducción empresarial
102-7	Escala de la organización.	AR: Revisión de Resultados Financieros por Segmento P61-62 AR: Datos corporativos P107
102-8	Información sobre empleados y otros trabajadores.	CS: IR> Biblioteca> Libro de datos de sostenibilidad> Datos relacionados con el personal y la mano de obra
102-9	Cadena de suministro	SDB: Cadena de suministro Grupo Ajinomoto P10-11
102-10	Cambios significativos en la organización y su cadena de suministro.	No hubo cambios significativos en nuestra organización o cadena de suministro en el período del informe.
102-11	Principio de precaución o enfoque	El Grupo Ajinomoto selecciona los riesgos materiales que deben gestionarse en toda la organización al considerar desde un punto de vista holístico sus respectivos impactos, probabilidades, seriedad y otros factores y tomar un enfoque de precaución. El Grupo Ajinomoto ha establecido y se adhiere a las Políticas del Grupo Ajinomoto (AGP) como principios fundamentales / universales y como un código de conducta relacionado con sus actividades comerciales.
102-12	Iniciativas externas	SDB: Iniciativas para resolver problemas nutricionales P37-38 SDB: Respuesta a los riesgos del cambio climático P73 SDB: Cooperación con organizaciones externas P90 SDB: Iniciativas de la cadena de suministro P103 CS: IR> No financiero (ESG)> Participación en iniciativas Cada empresa del Grupo Ajinomoto participa en iniciativas externas según sea necesario, y Ajinomoto Co., Inc. divulga una lista de organizaciones en las que participa.
102-13	Membresía de asociaciones	CS: IR> No financiero (ESG)> Participación en iniciativas Cada empresa del Grupo Ajinomoto participa en iniciativas externas según sea necesario, y Ajinomoto Co., Inc. divulga una lista de organizaciones en las que participa.
102-14	Declaración del tomador de decisiones senior	AR: Mensaje del presidente y director ejecutivo P9-16
102-16	Valores, principios, estándares y normas de comportamiento.	SDB: Grupo Ajinomoto Visión P2 AGP: Nuestra filosofía
102-18	Estructura de gobierno	AR: Gobierno corporativo P79-83
102-29	Identificación y gestión de impactos económicos, ambientales y sociales.	SDB: Gestión de riesgos P115-116
102-40	Lista de grupos de partes interesadas	SDB: Participación de las partes interesadas P12-14
102-41	Acuerdos colectivos de negociacion	SDB: Relaciones laborales-patronales P65
102-42	Identificar y seleccionar partes interesadas	SDB: Participación de las partes interesadas P12-14
102-43	Enfoque para la participación de los interesados	SDB: Cómo identificamos los elementos de materialidad P6 SDB: Participación de las partes interesadas P12-14
102-44	Temas clave y preocupaciones planteadas	SDB: Participación de las partes interesadas P12-14
102-45	Entidades incluidas en los estados financieros consolidados	SR: P9-12
102-46	Definición del contenido del informe y límites del tema	SDB: Política editorial P1
102-47	Lista de temas materiales.	SDB: Materialidad Grupo Ajinomoto P7-9
102-48	Reexpresiones de información	SDB: Compromiso con la nutrición KPI cuantitativos P30 SDB: Balance de material P69 SDB: Uso de energía por unidad en logística P82 SDB: Volúmenes de pérdida y desperdicio de alimentos P94
102-49	Cambios en los informes	No hay cambios en los temas materiales y los límites de los informes.
102-50	Período de información	SDB: Período cubierto por este informe P1
102-51	Fecha del informe más reciente.	SDB: Contraportada
102-52	Ciclo de informes	SDB: Contraportada
102-53	Punto de contacto para preguntas sobre el informe	SDB: Contraportada
102-54	Reclamaciones de informes de acuerdo con los Estándares GRI	SDB: Política editorial P1
102-55	Índice de contenido GRI	Este índice de contenido
102-56	Aseguramiento externo	CS: IR> Biblioteca> Libro de datos de sostenibilidad> Datos medioambientales CS: IR> Biblioteca> Libro de datos de sostenibilidad> Datos relacionados con el personal y la mano de obra El Grupo Ajinomoto no ha obtenido una garantía de terceros para el informe en su conjunto, sino que la obtuvo solo para una parte de los Datos ambientales y los Datos relacionados con el personal y el trabajo.

GRI 201:	Desempeño económico
	Revelaciones del enfoque de gestión	AR: CIO Shiragami habla sobre la estrategia de crecimiento sostenible P20-22 AR: Estrategia de capital financiero P69-72
201-1	Valor económico directo generado y distribuido	Datos no recopilados.
201-2	Implicaciones financieras y otros riesgos y oportunidades debido al cambio climático.	SDB: Respuesta a los riesgos del cambio climático P73-78 SR: P18-23
201-3	Obligaciones del plan de beneficios definidos y otros planes de jubilación	SR: P119, P148-153 Como planes de beneficios definidos, el Grupo Ajinomoto ha creado un plan de pensiones corporativas, un plan de pensiones de bienestar y un plan de beneficios de jubilación a tanto alzado. Algunas subsidiarias consolidadas han creado planes de contribución definida además de los planes de beneficios definidos. El porcentaje del salario aportado por el empleado o empleador es del 19.7%.
201-4	Asistencia financiera recibida del gobierno	Datos no recopilados.

GRI 202:	Presencia del mercado
	Revelaciones del enfoque de gestión
202-1	Relaciones del salario inicial estándar por género en comparación con el salario mínimo local	Datos no recopilados.
202-2	Proporción de altos directivos contratados de la comunidad local.	SDB: Porcentaje de ejecutivos extranjeros contratados localmente P63

GRI 203:	Impactos económicos indirectos
	Revelaciones del enfoque de gestión	SDB: Enfoque (Contribución a la solución de problemas alimentarios y de salud) P23 SDB: Cuantificación de la reducción de sal usando umami P24-25 SDB: Enfoque (Respuesta rápida a los cambios en el estilo de vida del consumidor) P42 AR: CIO Shiragami habla sobre la estrategia de crecimiento sostenible P20-22 AR: Nuestro enfoque de la nutrición P50-51
203-1	Inversiones en infraestructura y servicios soportados	N/A
203-2	Impactos económicos indirectos significativos	SDB: Funciones de aminoácidos y aplicaciones técnicas P26 SDB: Abordar los problemas nutricionales P28-38 SDB: Abordar problemas de salud P39-41 SDB: Mejora de la accesibilidad del producto P44 SDB: Contribución a la agricultura sostenible P108-109 AR: Transformación del modelo de negocio P23-26 CS: Nutrición AGP: 1. Iniciativas para mejorar la nutrición

GRI 204:	Prácticas de adquisición
	Revelaciones del enfoque de gestión	SDB: Iniciativas de la cadena de suministro P103-104 SDB: Bienestar animal P106 SDB: Prácticas comerciales transparentes y justas P123 AGP: 4. Transacciones justas y transparentes
204-1	Proporción de gasto en proveedores locales.	Datos no recopilados.

GRI 205:	Anti corrupcion
	Revelaciones del enfoque de gestión	SDB: Cumplimiento P121-124 SDB: Estrategia fiscal global P124
205-1	Operaciones evaluadas por riesgos relacionados con la corrupción	Sin casos
205-2	Comunicación y capacitación sobre políticas y procedimientos anticorrupción.	SDB: Cumplimiento P121-123
205-3	Incidentes confirmados de corrupción y acciones tomadas	Sin casos

GRI 206:	Comportamiento anticompetitivo
	Revelaciones del enfoque de gestión	SDB: Cumplimiento P121-123
206-1	Acciones legales por comportamiento anticompetitivo, antimonopolio y prácticas de monopolio.	Sin casos

GRI 207:	Impuestos
	Revelaciones del enfoque de gestión	SDB: Estrategia fiscal global P124 AGP: Política grupal compartida sobre impuestos globales
207-1	Enfoque fiscal	SDB: Estrategia fiscal global P124
207-2	Gobernanza, control y gestión de riesgos tributarios	SDB: Estrategia fiscal global P124
207-3	Participación de las partes interesadas y gestión de inquietudes relacionadas con los impuestos	SDB: Estrategia fiscal global P124
207-4	Informes país por país	CS: IR > Biblioteca > Libro de datos de sostenibilidad > Datos fiscales

GRI 301:	Materiales
	Revelaciones del enfoque de gestión	SDB: Gestión medioambiental P66-71 SDB: Enfoque (Ácidocing de materiales sostenibles) P97 SDB: Iniciativas relacionadas con materias primas clave P98-102
301-1	Materiales usados por peso o volumen	SDB: Balance de material P69
301-2	Materiales de entrada reciclados utilizados	SDB: Adquisición sostenible de papel P100 La proporción de papel reciclado utilizado en el embalaje fue del 45% (del gráfico circular en SDB P100).
301-3	Productos recuperados y sus materiales de embalaje.	No existen productos recuperados o materiales de empaque del mercado para reciclar.

GRI 302:	Energía
	Revelaciones del enfoque de gestión	SDB: Gestión medioambiental P66-71 SDB: Enfoque (adaptación y mitigación del cambio climático) P72 AR: Reducir nuestro impacto ambiental en un 50% P47-48 AGP: 3. Contribución al medio ambiente mundial y la sostenibilidad
302-1	Consumo de energía dentro de la organización.	SDB: Balance de materiales P69-70
302-2	Consumo de energía fuera de la organización.	SDB: Balance de materiales P69-70
302-3	Intensidad de la energía	SDB: Uso de energía por unidad en logística P82 CS: IR> Biblioteca> Libro de datos de sostenibilidad> Datos medioambientales
302-4	Reducción del consumo de energía.	SDB: Balance de material P69 SDB: Reducción de las emisiones de gases de efecto invernadero en la cadena de valor P79-83
302-5	Reducción de los requerimientos energéticos de productos y servicios.	Datos no recopilados.

GRI 303:	Agua y efluentes
	Revelaciones del enfoque de gestión	SDB: Gestión ambiental P66 SDB: Enfoque (Conservación de las reácidoces hídricas) P110
303-1	Interacciones con el agua como un reácidoce compartido	SDB: Conservación de las reácidoces de agua en los procesos productivos P111-113
303-2	Gestión de los impactos relacionados con la descarga de agua.	Cada fábrica está ubicada en un área considerada apropiada dentro de su país / región; Ninguna de estas áreas está clasificada como área protegida o área de alto valor de biodiversidad. Cada fábrica realiza voluntariamente la conservación local de la biodiversidad, como plantando vegetación o instalando estanques. (Ejemplo representativo: Tokai Plant, Ajinomoto Co., Inc.) Además de lo anterior, cada fábrica descarga agua de una calidad que excede los estándares de calidad de aguas residuales establecidos por su autoridad administrativa local y, por lo tanto, no tiene ningún impacto en la conservación de la biodiversidad local.
303-3	Extracción de agua	SDB: Balance de material P69 SDB: Conservación de las reácidoces de agua en los procesos productivos P111-112
303-4	Descarga de agua	SDB: Conservación de las reácidoces de agua en los procesos productivos P111-112
303-5	Consumo de agua	SDB: Conservación de las reácidoces de agua en los procesos productivos P111-112

GRI 304:	Biodiversidad
	Revelaciones del enfoque de gestión	SDB: Gestión ambiental P66 AGP: Política Compartida del Grupo sobre Medio Ambiente
304-1	Sitios operativos propios, arrendados, administrados o adyacentes a áreas protegidas y áreas de alto valor de biodiversidad fuera de las áreas protegidas	Cada fábrica está ubicada en un área considerada apropiada dentro de su país / región; Ninguna de estas áreas está clasificada como área protegida o área de alto valor de biodiversidad. Cada fábrica realiza voluntariamente la conservación local de la biodiversidad, como plantando vegetación o instalando estanques. (Ejemplo representativo: Tokai Plant, Ajinomoto Co., Inc.)
304-2	Impactos significativos de las actividades, productos y servicios en la biodiversidad.	Cada fábrica descarga agua de una calidad que excede los estándares de calidad de aguas residuales establecidos por su autoridad administrativa local, y por lo tanto no tiene impacto en la conservación de la biodiversidad local.
304-3	Hábitats protegidos o restaurados	Cada fábrica está ubicada en un área considerada apropiada dentro de su país / región; Ninguna de estas áreas está clasificada como área protegida o área de alto valor de biodiversidad. Cada fábrica realiza voluntariamente la conservación local de la biodiversidad, como plantando vegetación o instalando estanques. (Ejemplo representativo: Tokai Plant, Ajinomoto Co., Inc.)
304-4	Especies de la Lista Roja de la UICN y especies de la lista de conservación nacional con hábitats en áreas afectadas por las operaciones	Ninguna.

GRI 305:	emisiones
	Revelaciones del enfoque de gestión	SDB: Gestión medioambiental P66-71 SDB: Enfoque (adaptación y mitigación del cambio climático) P72 SDB: Respuesta a los riesgos del cambio climático P73 AR: Reducir nuestro impacto ambiental en un 50% P47-48 AGP: 3. Contribución al medio ambiente mundial y la sostenibilidad
305-1	Emisiones directas (alcance 1) de GEI	SDB: Balance de material P70 El Grupo Ajinomoto divulga las emisiones de Alcance 1 (incluidas las emisiones del año base); Estas emisiones cubren solo las emisiones de dióxido de carbono de la fabricación de ácidos energéticos. Algunas de las materias primas utilizadas por el Grupo Ajinomoto son un ácido de las emisiones de dióxido de carbono, que surgen de la fermentación de plantas renovables, etc., y el posterior tratamiento de aguas residuales. Debido a la naturaleza renovable de estas materias primas, estas emisiones se consideran cero netas, siguiendo el mismo pensamiento que la combustión de biomasa. Consulte 302-1 para conocer los estándares y la información de los ácidos utilizados.
305-2	Energía indirecta (Alcance 2) Emisiones de GEI	SDB: Balance de material P70 El Grupo Ajinomoto divulga las emisiones del Alcance 2 (tanto en la ubicación como en el mercado; incluidas las emisiones del año base); Estas emisiones cubren solo las emisiones de dióxido de carbono de la fabricación de ácidos energéticos. Consulte 302-1 para conocer los estándares y la información de los ácidos utilizados.
305-3	Otras emisiones indirectas (alcance 3) de GEI	SDB: Balance de material P70 El Grupo Ajinomoto divulga las emisiones de Alcance 3 (incluidas las emisiones del año base); Estas emisiones cubren solo las emisiones de dióxido de carbono de la fabricación de ácidos energéticos. Algunas de las materias primas utilizadas por el Grupo Ajinomoto son un ácido de las emisiones de dióxido de carbono, que surgen de la fermentación de plantas renovables, etc., y el posterior tratamiento de aguas residuales. Debido a la naturaleza renovable de estas materias primas, estas emisiones se consideran cero netas, siguiendo el mismo pensamiento que la combustión de biomasa. Consulte 302-1 para conocer los estándares y la información de los ácidos utilizados.
305-4	Intensidad de emisiones de GEI	SDB: Métricas y objetivos P75-76 El Grupo Ajinomoto calcula la intensidad de las emisiones de GEI (Alcance 1 y 2) utilizando el volumen total de producción como denominador.
305-5	Reducción de emisiones de GEI	SDB: Métricas y objetivos P74-76 SDB: Reducción de las emisiones de gases de efecto invernadero en la cadena de valor P79-83 El Grupo Ajinomoto calcula la intensidad de las emisiones de GEI (Alcance 1 y 2) utilizando el volumen total de producción como denominador.
305-6	Emisiones de sustancias que agotan el ozono (SAO)	El Grupo Ajinomoto no divulga las emisiones de SAO, ya que se utilizan cíclicamente en equipos como los congeladores. El Grupo revela cambios históricos en la cantidad de congeladores que posee que usan clorofluorocarbonos y la cantidad de CFC que repone.
305-7	Óxidos de nitrógeno (NOx), óxidos de azufre (SOx) y otras emisiones significativas al aire	SDB: NOx y otras emisiones atmosféricas P76

GRI 306 (2020):	Residuos
	Revelaciones del enfoque de gestión	SDB: Gestión ambiental P66 SDB: Enfoque (Contribución a una economía circular) P84 SDB: Enfoque (Reducción de la pérdida y el desperdicio de alimentos) P92 AR: Reducir nuestro impacto ambiental en un 50% P49
306-1	Generación de residuos e impactos significativos relacionados con los residuos	SDB: Reducción de desperdicio en los ciclos de vida del producto P85-91 AR: Reducir nuestro impacto ambiental en un 50% P49
306-2	Gestión de impactos significativos relacionados con los residuos	SDB: Reducción de desperdicio en los ciclos de vida del producto P85-91 SDB: Contribución a la reducción de la pérdida y el desperdicio de alimentos P93-96
306-3	Residuos generados	SDB: Reducción de desperdicio en los ciclos de vida del producto P85-91 SDB: Objetivos de reducción de la pérdida y el desperdicio de alimentos P94
306-4	Residuos desviados de la eliminación	SDB: Reducción de desperdicio en los ciclos de vida del producto P85-91 SDB: Objetivos de reducción de la pérdida y el desperdicio de alimentos P94
306-5	Residuos destinados a la eliminación	SDB: Reducción de desperdicio en los ciclos de vida del producto P85-91 SDB: Objetivos de reducción de la pérdida y el desperdicio de alimentos P94

GRI 307:	Cumplimiento ambiental
	Revelaciones del enfoque de gestión	SDB: Gestión medioambiental P66-71 SDB: Evaluaciones ambientales de envases y embalajes P86-87 SDB: Marco de cumplimiento P121
307-1	Incumplimiento de las leyes y regulaciones ambientales.	SDB: Respuesta a leyes ambientales y accidentes P68 Multas significativas Año fiscal 2018: 0 yenes Año fiscal 2019: 0 yenes Año fiscal 2020: 0 yenes Año fiscal 2021: 0 yenes

GRI 308:	Evaluación ambiental del proveedor
	Revelaciones del enfoque de gestión	SDB: Gestión de la cadena de suministro P103-104 AGP: 4. Transacciones justas y transparentes
308-1	Nuevos proveedores que fueron seleccionados utilizando criterios ambientales.	SDB: Iniciativas de la cadena de suministro P103 El 100% de los nuevos proveedores se seleccionan según la Política compartida de grupo para proveedores y las Directrices para la Política compartida de grupo para proveedores, que incluyen criterios ambientales.
308-2	Impactos ambientales negativos en la cadena de suministro y acciones tomadas	El Grupo Ajinomoto no revela el número de proveedores cubiertos por sus evaluaciones de impacto ambiental. El Grupo no tiene un acuerdo comercial con ningún proveedor que tenga impactos negativos significativos.

GRI 401:	Empleo
	Revelaciones del enfoque de gestión	SDB: Enfoque (talento diverso) P57 SDB: Reácidoces humanos y gestión organizacional P58-59 AGP: 5. Enfoque de los derechos humanos AGP: 6. Entrenamiento de Reácidoces Humanos y Garantía de Seguridad
401-1	Contrataciones de nuevos empleados y rotación de empleados	CS: IR> Biblioteca> Libro de datos de sostenibilidad> Datos relacionados con el personal y la mano de obra Datos de edad de la rotación de empleados no recopilados.
401-2	Beneficios proporcionados a empleados de tiempo completo que no se brindan a empleados temporales o de medio tiempo	No divulgado ya que es confidencial.
401-3	Licencia parental	CS: IR> Biblioteca> Libro de datos de sostenibilidad> Datos relacionados con el personal y la mano de obra No se recopilan datos sobre el número de empleados que regresaron al trabajo durante el período del informe.

GRI 402:	Relaciones laborales / gerenciales
	Revelaciones del enfoque de gestión	SDB: Relaciones laborales-patronales P65
402-1	Periodos mínimos de preaviso sobre cambios operativos	Especificado en los acuerdos laborales pero no revelado ya que es confidencial.

GRI 403:	Salud y Seguridad en el Trabajo
	Revelaciones del enfoque de gestión	SDB: Talento diverso P61-62 SDB: Sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo P117-118 AGP: 6. Entrenamiento de Reácidoces Humanos y Garantía de Seguridad AGP: Política Compartida del Grupo sobre Seguridad y Salud en el Trabajo
403-1	Sistema de gestión de seguridad y salud laboral.	SDB: Sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo P117-118
403-2	Servicios de salud ocupacional	SDB: Seguridad y salud en el trabajo P118-119
403-3	Trabajadores con alta incidencia o alto riesgo de enfermedades relacionadas con su ocupación.	SDB: Talento diverso P61-62 SDB: Seguridad y salud en el trabajo P118-119
403-4	Participación de los trabajadores, consultas y comunicación sobre salud y seguridad en el trabajo.	SDB: Relaciones laborales-patronales P65 SDB: Seguridad y salud en el trabajo P117-119
403-5	Formación de trabajadores sobre seguridad y salud laboral.	SDB: Mejora de la nutrición de la fuerza laboral P35 SDB: Educación de los empleados sobre seguridad y salud en el trabajo P120
403-6	Promoción de la salud de los trabajadores.	SDB: Mejora de la nutrición de la fuerza laboral P35 SDB: Talento diverso P61-62
403-7	Prevención y mitigación de los impactos de seguridad y salud ocupacional directamente vinculados por las relaciones comerciales.	SDB: Seguridad y salud en el trabajo P118-119
403-8	Trabajadores cubiertos por un sistema de gestión de seguridad y salud laboral.	Datos no recopilados.
403-9	Lesiones relacionadas con el trabajo.	SDB: Accidentes e incidentes graves P119
403-10	Enfermedades relacionadas con el trabajo.	SDB: Accidentes e incidentes graves P119

GRI 404:	Formación y Educación
	Revelaciones del enfoque de gestión	SDB: Enfoque (talento diverso) P57 SDB: Reácidoces humanos y gestión organizacional P58-59 AR: Activos humanos P31-36 AGP: 6. Formación de Reácidoces Humanos y Garantía de Seguridad
404-1	Promedio de horas de capacitación por año por empleado	SDB: Desarrollar habilidades para resolver mejor los problemas P59-60 Datos no recopilados por género / categoría de empleado.
404-2	Programas para mejorar las habilidades de los empleados y los programas de asistencia de transición.	SDB: Desarrollar habilidades para resolver mejor los problemas P59-60
404-3	Porcentaje de empleados que reciben un desempeño y carrera regular	100% (calculado solo para Ajinomoto Co., Inc.)

GRI 405:	Diversidad e igualdad de oportunidades
	Revelaciones del enfoque de gestión	SDB: Diversidad e inclusión P62-63 AR: Diversidad e inclusión en el Grupo Ajinomoto P35
405-1	Diversidad de órganos de gobierno y empleados.	CS: IR> Biblioteca> Libro de datos de sostenibilidad> Datos relacionados con el personal y la mano de obra
405-2	Proporción de salario básico y remuneración de mujeres a hombres.	SDB: Compensación y beneficios P65

GRI 406:	No discriminación
	Revelaciones del enfoque de gestión	SDB: Diversidad e inclusión P62 AGP: 5. Enfoque de los derechos humanos AGP: 6. Entrenamiento de Reácidoces Humanos y Garantía de Seguridad
406-1	Incidentes de discriminación y acciones correctivas tomadas	SDB: Refuerzo de nuestra línea directa de denuncias internas (denuncias) P122-123

GRI 407:	libertad de asociación y negociación colectiva
	Revelaciones del enfoque de gestión	AGP: 5. Enfoque de los derechos humanos AGP: Directrices para la Política Compartida de Grupo para Proveedores
407-1	Operaciones y proveedores en los que el derecho a la libertad de asociación y negociación colectiva puede estar en riesgo	El Grupo Ajinomoto audita a los proveedores de acuerdo con las políticas del grupo y brinda orientación correctiva según sea necesario. Los detalles de estas actividades son confidenciales y, por lo tanto, no se divulgan.

GRI 408:	Trabajo Infantil
	Revelaciones del enfoque de gestión	SDB: Debida diligencia en derechos humanos P104-105 CS: Debida Diligencia en Derechos Humanos AGP: 5. Enfoque de los derechos humanos
408-1	Operaciones y proveedores con riesgo significativo de incidentes de trabajo infantil	El Grupo Ajinomoto no tiene conocimiento de ningún caso de trabajo infantil dentro de sus propias operaciones o las de sus proveedores.

GRI 409:	Trabajo forzoso u obligatorio
	Revelaciones del enfoque de gestión	SDB: Debida diligencia en derechos humanos P104-105 CS: Debida Diligencia en Derechos Humanos AGP: 5. Enfoque de los derechos humanos
409-1	Operaciones y proveedores con riesgo significativo de incidentes de trabajo forzado u obligatorio	El Grupo Ajinomoto no tiene conocimiento de ningún caso de trabajo forzoso dentro de sus propias operaciones o las de sus proveedores.

GRI 410:	Prácticas de seguridad
	Revelaciones del enfoque de gestión	N/A
410-1	Personal de seguridad capacitado en políticas o procedimientos de derechos humanos	N/A

GRI 411:	Derechos de los pueblos indígenas
	Revelaciones del enfoque de gestión	SDB: Debida diligencia en derechos humanos P104-105 CS: Debida Diligencia en Derechos Humanos
411-1	Incidentes de violación de los derechos de los pueblos indígenas.	Sin casos

GRI 412:	Evaluación de derechos humanos
	Revelaciones del enfoque de gestión	SDB: Enfoque (Ácidocing de materiales sostenibles) P97 SDB: Debida diligencia en derechos humanos P104-105 CS: Debida Diligencia en Derechos Humanos
412-1	Operaciones que han sido objeto de revisiones de derechos humanos o evaluaciones de impacto.	SDB: Debida diligencia en derechos humanos P104-105 CS: Debida Diligencia en Derechos Humanos
412-2	Capacitación de empleados sobre políticas o procedimientos de derechos humanos.	SDB: Concienciación y educación en derechos humanos para los empleados P64
412-3	Acuerdos y contratos de inversión significativos que incluyen cláusulas de derechos humanos o que se sometieron a una evaluación de los derechos humanos.	No divulgado ya que es confidencial.

GRI 413:	Comunidades locales
	Revelaciones del enfoque de gestión	SDB: Relaciones con las comunidades locales P128 AGP: Política compartida de grupo sobre mejora de la comunidad local
413-1	Operaciones con participación de la comunidad local, evaluaciones de impacto y programas de desarrollo.	Datos no recopilados.
413-2	Operaciones con importantes impactos negativos reales y potenciales en las comunidades locales.	Sin casos

GRI 414:	Evaluación social de proveedores
	Revelaciones del enfoque de gestión	SDB: Enfoque (Ácidocing de materiales sostenibles) P97 SDB: Gestión de la cadena de suministro P103-104 AGP: 4. Transacciones justas y transparentes
414-1	Nuevos proveedores que fueron seleccionados utilizando criterios sociales	SDB: Garantía de calidad en toda la cadena de suministro (adquisición de materias primas) P49 SDB: Iniciativas de la cadena de suministro P103 Examinamos y seleccionamos a todos los nuevos proveedores en función de la Política compartida de grupo para proveedores.
414-2	Impactos sociales negativos en la cadena de suministro y acciones tomadas	SDB: Garantía de calidad en toda la cadena de suministro (producción) P49-50 SDB: Debida diligencia en derechos humanos P104-105

GRI 415:	Políticas Públicas
	Revelaciones del enfoque de gestión	AGP: Política grupal compartida sobre actividades políticas y contribuciones políticas
415-1	Contribuciones políticas	Japón: en el año fiscal 2021, donó 5 mil. Yen a “Kokumin Seiji Kyokai” (Asociación Política del Pueblo, fundación del partido gobernante), 5 mil. yenes al “Foro de bienes de consumo” y 0.1 mil. Yen a "Plataforma pública privada de nutrición de Japón".

GRI 416:	Salud y seguridad del cliente
	Revelaciones del enfoque de gestión	SDB: Enfoque (garantía de la seguridad del producto) P46 SDB: Gestión de calidad P47-52 AGP: 2. Provisión de productos y servicios seguros y de alta calidad AGP: 4. Transacciones justas y transparentes
416-1	Evaluación de los impactos en la salud y la seguridad de las categorías de productos y servicios.	SDB: Garantía de calidad en toda la cadena de suministro P49-52
416-2	Incidentes de incumplimiento relacionados con los impactos en la salud y la seguridad de los productos y servicios.	SDB: Iniciativas para reducir las reclamaciones e incidentes relacionados con la calidad P50

GRI 417:	Comercialización y etiquetado
	Revelaciones del enfoque de gestión	SDB: Enfoque (Respuesta rápida a los cambios en el estilo de vida del consumidor) P42 SDB: Comunicaciones adecuadas e intercambio de información P45 SDB: Enfoque (Garantía de la seguridad del producto) P46 SDB: Gestión de calidad P47-52 SDB: Difusión de información sobre la seguridad y los beneficios de GMS P53-56 AGP: Política compartida de grupo en la descripción del paquete AGP: Política compartida de grupo sobre comunicaciones de marketing
417-1	Requisitos para información y etiquetado de productos y servicios	SDB: Garantía de calidad en toda la cadena de suministro (Ventas) P50 SDB: Ecoetiquetas Grupo Ajinomoto P91
417-2	Incidentes de incumplimiento de información y etiquetado de productos y servicios.	SDB: Iniciativas para reducir las reclamaciones e incidentes relacionados con la calidad P50
417-3	Incidentes de incumplimiento de comunicaciones de marketing.	Sin incidentes

GRI 418:	Privacidad del cliente
	Revelaciones del enfoque de gestión	SDB: Ciberseguridad y gestión de información personal P126 AGP: Política compartida de grupo sobre seguridad de la información AGP: Política de grupo compartida sobre privacidad
418-1	Quejas fundamentadas sobre violaciones de la privacidad del cliente y pérdidas de datos del cliente	SDB: Inspecciones de seguridad de la información P127

GRI 419:	Cumplimiento Socioeconómico
	Revelaciones del enfoque de gestión	SDB: Cumplimiento P121-124
419-1	Incumplimiento de las leyes y regulaciones en el área social y económica.	Sin casos

SDB: Libro de datos de sostenibilidad 2022	AR: Informe ASV 2022
SR: Informe de valores (FY2022) (solo versión japonesa)	CS: Sitio Corporativo
AGP: Políticas del Grupo Ajinomoto

Índice de contenido de estándares GRI