Materialidad
- Proceso de identificación de temas importantes (Materialidad) para el Grupo Ajinomoto
- Cuadro de relación de materialidad
- Temas importantes (Materialidad) para el Grupo Ajinomoto
- Temas Importantes (Materialidad) para el Grupo Ajinomoto (Los 12 Requisitos de Materialidad y sus Explicaciones)
- Riesgos y Oportunidades Relacionados con Temas Importantes (Materialidad) para el Grupo Ajinomoto
- Iniciativas Clave y KPIs Relacionados con Temas Importantes (Materialidad) para el Grupo Ajinomoto
Proceso de identificación de temas importantes (Materialidad) para el Grupo Ajinomoto
El Grupo Ajinomoto identifica sus temas importantes (Materialidad) que tienen un impacto sustancial en nuestra capacidad de crear valor en el corto, mediano y largo plazo a través de la gestión de ASV, teniendo en cuenta los cambios en el entorno macro para 2050. Una vez que identifiquemos oportunidades y riesgos de materialidad, aclaramos su importancia y prioridad, y luego reflejamos estos asuntos en nuestras actividades comerciales.
Cuadro de relación de materialidad
Los temas importantes (Materialidad) para el Grupo Ajinomoto son esenciales para la capacidad del Grupo de continuar co-creando valor social y valor económico a largo plazo. El siguiente es nuestro Cuadro de Relación de Materialidad, que organiza temas importantes y su relación para incrementar el valor corporativo desde una perspectiva de largo plazo. Este gráfico muestra cómo abordamos el crecimiento sostenible conectando el poder y el potencial de la “AminoCiencia” (Posibilidades Científicas) con el poder de las historias (Historia del Bienestar) que contribuyen al bienestar de las personas, la sociedad y nuestro Planeta y creando un ciclo. Lo haremos (1) perfeccionar nuestras capacidades de cocreación, (2) tomar la perspectiva seikatsusha
(3) lograr bienestary (4) devolver valor compartido co-creado a través de nuestras actividades comerciales.
El bucle que conecta estos elementos simboliza el infinito. Continuando conectando y rotando elementos (1) a (4) En este circuito, continuaremos co-creando valor social y económico de manera sostenible.
Temas importantes (Materialidad) para el Grupo Ajinomoto
Temas Importantes (Materialidad) para el Grupo Ajinomoto (Los 12 Requisitos de Materialidad y sus Explicaciones)
Asuntos importantes (Los 12 Requisitos de la Materialidad) |
Explicación |
---|---|
1.1 Capacidad de innovación transformadora |
Promover el avance y la aplicación de las Amino/Biociencias para permitir innovaciones que promuevan la calidad, la resiliencia y la sostenibilidad del sistema alimentario. |
1.2 Transparente y objetivo |
Promover estructuras de gobierno esenciales para crear y promover soluciones a problemas sociales y ambientales y asumir un papel activo en el establecimiento de estándares para evaluar y medir la creación de valor social y económico. |
1.3 Compromiso constructivo para la cocreación |
Promover de manera holística el desarrollo a largo plazo de las comunidades locales sirviendo como un juego de plataformas honesto que permite el uso eficiente de los recursos y recursos locales integrados en plataformas de conocimiento global. |
2.1 Perspectiva holística e inclusiva |
Crear una capacidad de I+D orientada a la perspectiva de seikatsusha que permita a las personas darse cuenta de su propio bienestar subjetivo. |
2.2 Perspectiva de la comunidad local |
Crear y promover productos y producción de alimentos que habiliten los derechos locales, promuevan intereses basados en la comprensión y el respeto por la cultura y los valores. |
2.3 Perspectiva de las generaciones futuras |
Comprender los desafíos planteados para las etapas de la vida dentro de la demografía futura y promover la conciencia y habilitar estilos de vida de salud a largo plazo a través de soluciones basadas en la nutrición. |
3.1 Bienestar humano |
Promover y apoyar el bienestar humano como un derecho a través de la actividad empresarial tanto a corto como a largo plazo. |
3.2 Bienestar comunitario |
Promover y apoyar el bienestar de las personas contribuyendo al logro de la realización y la recompensa tanto en la vida como en el trabajo. |
3.3 Bienestar planetario |
Promover la disponibilidad, el acceso y la utilización de los alimentos de una manera que asegure la sostenibilidad a escala mundial. |
4.1 Viviendo bien |
Empoderar a las generaciones actuales y futuras para expresar, co-crear y realizar estilos de vida saludables de una manera libre de compensaciones y compromisos. |
4.2 Co-bienestar |
Crear y promover modelos de negocios sostenibles basados en cadenas de valor en las que el valor se cree y comparta de manera que promueva el bienestar entre las personas, independientemente de las diferencias en la ubicación, los recursos y las capacidades regionales. |
4.3 Soluciones que crean valor |
Aprovechar las capacidades básicas como empresa para crear soluciones escalables y colaborativas que promuevan sociedades y sistemas alimentarios regenerativos. |
Riesgos y Oportunidades Relacionados con Temas Importantes (Materialidad) para el Grupo Ajinomoto
Principales riesgos y oportunidades ( Riesgo Oportunidad) |
Requisitos de materialidad relacionados | |
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No.1 “Aminociencia” |
|
1.1 |
No.2 Marca |
|
1.2 |
No.3 Reácidoces humanas |
|
1.1 2.1 3.1 3.2 4.3 |
No.4 Recopilación y cuantificación de datos sobre financieros |
|
1.2 |
No.5 Aumento de la generación nativa de los ODS, difusión de las redes sociales y orientación futura |
|
2.3 3.3 4.3 |
No.6 Cambio climático, agotamiento de la reácidoce |
|
1.3 3.1 3.3 4.1 4.3 |
No.7 Innovación tecnológica (alimentación, agricultura, medio ambiente, sector digital) |
|
1.2 2.3 3.2 3.3 4.1 4.2 4.3 |
No.8 Consumo/hábitos de sostenibilidad |
|
1.1 2.1 2.2 3.1 3.2 3.3 4.3 |
No.9 Crecimiento demográfico, entradas de capital a los países en desarrollo |
|
2.3 4.1 4.2 4.3 |
No.10 Leyes y regulaciones |
|
1.1 1.3 3.1 3.3 4.2 |
No.11 Gobierno |
|
1.2 2.2 3.1 |
No.12 Pandemias, conflictos políticos |
|
1.1 1.3 2.2 3.1 3.2 4.1 4.2 4.3 |
No.13 Terrorismo/golpes de estado |
|
1.1 1.3 2.2 4.2 |
No.14 Seguridad TI, Propiedad Intelectual |
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1.1 1.2 |
Iniciativas Clave y KPIs Relacionados con Temas Importantes (Materialidad) para el Grupo Ajinomoto
(Haga clic en la tabla para ampliar)