Mensaje del CEO

Estimados interesados

Desde un punto de partida en la investigación de aminoácidos, el crecimiento del Grupo Ajinomoto ha sido impulsado por "AminoScience"*. Nuestra historia comienza en 1908, cuando el Dr. Kikunae Ikeda, que quería mejorar la nutrición de los japoneses, descubrió el umami, y el fundador de la empresa, Saburosuke Suzuki, lo comercializó como el producto AJI-NO-MOTO.® en 1909. Incluso ahora, más de un siglo después, la aspiración fundacional de "Comer bien, Vivir bien" se lleva adelante en la forma de Grupo Ajinomoto Creando Valor Compartido (ASV), una iniciativa destinada a co-crear valor social y valor económico al mismo tiempo que ayuda a resolver los problemas sociales.

En el entorno empresarial actual, impredecible y que cambia rápidamente, nuestro Propósito en el que estamos cimentados se está volviendo aún más importante. Mirando más allá de nuestro propósito anterior de "liberar el poder de los aminoácidos para resolver problemas alimentarios y de salud", ahora hemos evolucionado el propósito del Grupo Ajinomoto de "contribuir al bienestar de todos los seres humanos, nuestra sociedad y nuestro planeta con "AminoScience". ". Este Propósito no se limita de ninguna manera a las creencias de nuestra gerencia, sino que refleja las aspiraciones espontáneas de los empleados de Grupo Ajinomoto en todo el mundo y nuestra determinación de cumplir con las expectativas de nuestras muchas y diversas partes interesadas, incluido el Consejo Asesor de Sostenibilidad. En línea con la evolución de nuestro Propósito, también hemos evolucionado “Nuestra Filosofía”.

En abril de 2021, establecimos el Consejo Asesor de Sostenibilidad para abordar cuestiones de sostenibilidad a largo plazo y la creación de valor sostenible, y hemos dialogado con varias partes interesadas para hacer realidad nuestra visión y aumentar el valor corporativo a largo plazo. Luego, establecimos temas materiales que el Grupo Ajinomoto debería abordar desde una perspectiva de largo plazo. En el futuro, entablaremos un diálogo con las partes interesadas, mientras tomamos medidas y divulgamos información sobre iniciativas específicas, KPI, etc., como parte de nuestra estrategia de gestión. Para 2030, lograremos dos resultados: “ayudar a ampliar la esperanza de vida saludable de mil millones de personas” y “reducir nuestro impacto ambiental en un 50%”, abordando cuestiones de salud y nutrición y contribuyendo al medio ambiente a través del sistema alimentario.

Nuestro lema corporativo, "Comer Bien, Vivir Bien" es una expresión de la determinación del Grupo Ajinomoto no sólo de brindar un sabor aún mejor a las personas de todo el mundo, sino también de contribuir a resolver los problemas alimentarios, médicos y ambientales que enfrentan los seres humanos y realización de una Sociedad Inteligente a través de esfuerzos científicos para promover la salud a través de las comidas diarias y a través de la “AminoCiencia”. Para lograr “Comer Bien, Vivir Bien” yendo más allá de resolver problemas de alimentación y salud y contribuyendo al bienestar de todos los seres humanos, de nuestra sociedad y de nuestro planeta con “AminoScience”, continuaremos perfeccionando nuestras iniciativas, impulsadas por la diversas partes interesadas que comparten el propósito y la pasión sincera de cada uno de nuestros empleados. A través del diálogo, seguiremos adelante para lograr el ASV y nos esforzaremos por mejorar de manera espectacular y continua nuestro valor corporativo.

  • *Un término colectivo para los diversos materiales, funciones, tecnologías y servicios derivados de los procesos de investigación e implementación con un enfoque riguroso en la función de los aminoácidos. También se refiere al enfoque científico único del Grupo Ajinomoto para conectarlos con la resolución de problemas sociales y la contribución al bienestar.

Taro Fujie
Presidente y Director Ejecutivo