Enfoque y estructura de sostenibilidad

1. Sostenibilidad en el Grupo Ajinomoto

La siguiente es la postura del Grupo Ajinomoto sobre la sustentabilidad.

Por qué la sostenibilidad es importante para nosotros

A medida que los desafíos globales en torno a la alimentación y la salud se vuelven más diversos, el Grupo Ajinomoto tiene como objetivo contribuir a mejorar la salud y los hábitos alimenticios para las personas de todo el mundo a través de desbloquear el poder de los aminoácidos.

Tenemos la responsabilidad de contribuir al desarrollo de las comunidades locales de más de 130 países y regiones donde se venden nuestros productos, respetando sus diversas culturas y valores y defendiendo los derechos humanos.

Nuestro negocio se basa en el acceso a un suministro estable de alimentos, respaldado por un entorno global rico y abundante. Sin embargo, reconocemos la necesidad de reducir el impacto ambiental en toda la cadena de valor, como las emisiones de gases de efecto invernadero y los desechos plásticos.

Estamos abordando estos desafíos ambientales y sociales y, al trabajar con socios locales a lo largo de nuestra cadena de valor, lideraremos el cambio hacia un mundo mejor.

Las acciones importantes que tomaremos

  • Contribuya a la salud y el bienestar de las personas de todo el mundo a través de "Comer Bien, Vivir Bien".
  • Contribuir a una economía circular para la sostenibilidad global
  • Contribuir a una sociedad que respete la diversidad y la inclusión para todos, permitiendo que los trabajadores desarrollen su potencial.

Nuestra posición y enfoque de la sostenibilidad

  • Trabajar con socios comerciales para crear nuevo valor "con un enfoque orientado al consumidor" y "en toda la cadena de valor".
  • Valorar el enfoque científico y la innovación
  • Respeta las costumbres y la cultura de cada país y región.
  • Participar en el diálogo y colaborar con todas las partes interesadas

2. Enfoque de la sostenibilidad hacia los resultados de 2030

Nuestro objetivo como Grupo Ajinomoto es contribuir al bienestar de todos los seres humanos, nuestra sociedad y nuestro planeta con “AminoScience”. Para ello, creemos que es necesario lograr dos resultados para 2030, a saber, ayudar a extender la esperanza de vida saludable de 1 millones de personas y reducir nuestro impacto ambiental en un 50 %.

El negocio del Grupo Ajinomoto se sustenta en sólidos sistemas alimentarios*1 a base de reácidoces alimentarios estables y del vibrante entorno natural. Sin embargo, también somos conscientes de que nuestras actividades comerciales tienen un impacto en el medio ambiente. Hoy, cuando alcanzamos los límites de lo que nuestro planeta puede sostener, es esencial que regeneremos el medio ambiente. Creemos que solo podemos implementar iniciativas destinadas a extender la esperanza de vida saludable de manera sostenible si reducimos nuestro impacto ambiental. Nos esforzamos por reducir el impacto a través de respuestas al cambio climático, asegurando ácidos alimentarios sostenibles y conservando la biodiversidad.

A través de nuestras actividades comerciales, brindamos productos y servicios sabrosos, nutricionalmente equilibrados y beneficiosos para los hábitos alimenticios de las personas, y que promueven aún más la reducción del impacto ambiental causado por los gases de efecto invernadero, los desechos plásticos y la pérdida y el desperdicio de alimentos. Además, a través de nuestro proceso de fermentación de aminoácidos basado en el reciclaje de reácidoce (un biociclo), contribuimos a sistemas alimentarios sostenibles que son más resistentes y a la regeneración del medio ambiente global. Además, aprovecharemos al máximo nuestra fortaleza en "AminoScience" y transformaremos los sistemas alimentarios a través de la innovación y la construcción de ecosistemas.

*1 La serie de actividades relacionadas con la producción, procesamiento, transporte y consumo de alimentos.

3. Marco para ESG y sostenibilidad

El Grupo Ajinomoto cumple con la Política de Grupo Ajinomoto (AGP), que establece los conceptos y acciones que deben observar cada empresa del Grupo, funcionarios y empleados. Continuamos mejorando los sistemas de control interno y las operaciones de control. Al mismo tiempo, fortalecemos los sistemas, tratando la sostenibilidad como un riesgo activo y esforzándonos por aumentar el valor corporativo.

Reforzamos nuestro sistema de promoción de la sustentabilidad para incrementar continuamente nuestro valor corporativo desde la perspectiva de la sustentabilidad. Este sistema se describe a continuación.

Junta Directiva

Establece el Consejo Asesor de Sostenibilidad y un sistema para recomendar el enfoque del Grupo sobre sostenibilidad y ESG. Determina los elementos de materialidad relacionados con la sustentabilidad que sirven como lineamientos para la gestión de ASV y supervisa la ejecución de iniciativas relacionadas con el cambio climático y otros temas relacionados con la sustentabilidad.

Miembro de Comité Ejecutivo

Constituye el Comité de Sostenibilidad como órgano subordinado y selecciona, identifica riesgos y oportunidades a nivel gerencial de la Compañía, evalúa el grado de impacto de dichos riesgos, formula medidas y gestiona el progreso. En el año fiscal 2022, el Comité Ejecutivo recibió dos informes del Comité de Sostenibilidad.

Consejo Asesor de Sostenibilidad

El Consejo Asesor de Sostenibilidad del Segundo Periodo continuó trabajando a partir de abril de 2023 para mejorar el valor corporativo de Grupo Ajinomoto desde el punto de vista de la sostenibilidad. El Consejo Asesor de Sostenibilidad del segundo mandato está formado por cuatro expertos externos, principalmente inversores y especialistas en mercados financieros, y está presidido por un experto externo. Después de recibir la consulta de la Junta Directiva, el consejo investigará la implementación de la materialidad, la divulgación y el diálogo sobre su progreso, y establecerá relaciones con las partes interesadas a través de estas actividades, en aras de un control más estricto de la Junta Directiva, y emitirá un informe. en respuesta a la Junta Directiva. El Consejo Asesor de Sostenibilidad del Segundo Periodo se reunirá al menos una vez al año e informará los resultados de sus deliberaciones a la Junta Directiva.

Comité de Sostenibilidad

Formula medidas de sostenibilidad, propone dichas medidas al Comité Ejecutivo y gestiona los avances para promover la gestión de la sostenibilidad de acuerdo con las materialidades. Además, el Comité de Sostenibilidad formula contramedidas de riesgo para los problemas de gestión de toda la empresa y gestiona el progreso. El comité también formula toda la estrategia de sustentabilidad de Grupo Ajinomoto, promueve los temas de acción (nutrición, medio ambiente y sociedad) en base a esta estrategia, realiza propuestas y apoya los planes de negocios desde una perspectiva de sustentabilidad y recopila información interna en materia ESG.

Comité de Gestión de Riesgos

Constituido en paralelo al Comité de Sostenibilidad como órgano subordinado al Comité Ejecutivo. Identifica los riesgos que requieren una iniciativa de gestión para abordarlos, evalúa el impacto de dichos riesgos en el Grupo Ajinomoto y formula contramedidas. Si se determina que los riesgos identificados pueden ser manejados de manera más efectiva por el Comité de Sostenibilidad, el Comité de Gestión de Riesgos delegará esto y trabajará en estrecha colaboración con el Comité de Sostenibilidad.

4. Gestión de riesgos

Para lograr la Hoja de Ruta de Iniciativas ASV a Medio Plazo 2030, incluidos los dos resultados mencionados, el Comité de Gestión de Riesgos identifica los riesgos que requieren una iniciativa de gestión para abordarlos, evalúa el impacto de dichos riesgos en el Grupo Ajinomoto y formula contramedidas. El Comité de Sostenibilidad es responsable de formular contramedidas contra los riesgos en los problemas de nivel de gestión de todo el Grupo en función de la materialidad y la gestión del progreso de las contramedidas. Para garantizar que no se deje ningún riesgo sin abordar, los dos comités trabajan en estrecha colaboración, y el Comité de Gestión de Riesgos identifica todos los riesgos de manera exhaustiva e informa a la Junta Directiva.

En cada sitio comercial en Japón y en el extranjero, implementamos un ciclo de proceso de riesgo que identifica los riesgos y formula contramedidas, teniendo en cuenta las estrategias comerciales individuales y las condiciones políticas, económicas y sociales locales. El Comité de Gestión de Riesgos mejora continuamente este ciclo de proceso de riesgos, recopila los riesgos identificados por cada sitio y responde a los que requieren iniciativa de gestión. Además, cada negocio y corporación ha formulado un plan de continuidad del negocio (BCP) en preparación para emergencias, y el Comité de Gestión de Riesgos ha establecido un sistema para la verificación constante de la efectividad del BCP.

Para los riesgos analizados y evaluados con base en la materialidad, el Comité de Sostenibilidad formula e implementa contramedidas en todo el Grupo, monitoreando y gestionando la respuesta al riesgo con regularidad.

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